Nasional
Puan Maharani Pastikan DPR Serap Aspirasi Buruh
Alteripost.co, Jakarta-
Ketua DPR RI Puan Maharani, memastikan parlemen bakal selalu mengutamakan aspirasi pada buruh. Hal itu ditegaskan Puan pada momen peringatan Hari Buruh Internasional, Sabtu (1/5/2021).
Puan menjelaskan, DPR RI konsisten memperjuangkan kepentingan buruh dengan mendorong pemerintah melibatkan kelompok buruh dalam membahas aturan turunan Undang-Undang (UU) Cipta Kerja (Ciptaker). Di antaranya pembahasan mengenai upah, hubungan kerja dan jaminan saat kehilangan pekerjaan, serta tenaga kerja asing.
“Itu sudah jadi komitmen DPR RI untuk konsisten memperjuangkan kepentingan buruh. Kami ingin perekonomian Indonesia bangkit dan para pekerja Indonesia sejahtera,” kata Puan, Sabtu (1/5/2021).
Selanjutnya, politisi PDI Perjuangan itu meminta pengusaha memenuhi hak para pekerjanya mendapatkan tunjangan hari raya (THR). Hal itu sejalan dengan peraturan yang sudah ditetapkan pemerintah bahwa THR pada hari raya Lebaran tahun ini harus dibayar penuh dan tepat waktu oleh pengusaha kepada para tenaga kerjanya.
Kebijakan mengenai THR, tahun ini berbeda dengan tahun lalu yang diberikan kelonggaran akibat Pandemi Covid-19.
“Pemerintah harus aktif mengawasi supaya perusahaan memenuhi kewajiban membayar THR pada para pekerjanya,” ungkap Puan.
Selanjutnya, Puan berharap perekonomian nasional kembali bangkit, lapangan kerja bertambah, dan penyerapan tenaga kerja meningkat. Dia mengaku amat sangat prihatin saat mendengar banyak tenaga kerja yang dikurangi beban kerja dan upahnya, bahkan ada yang sampai dirumahkan dan diputus hubungan kerja, akibat kondisi perusahaan yang sulit terkena dampak pandemi Covid-19.
“Selamat Hari Buruh, semoga tahun ini jadi tahun kebangkitan kita, menuju Indonesia maju dan buruh yang lebih sejahtera. (Rls)
Alteripost.co, Jakarta-
Sekretaris Daerah Provinsi (Sekdaprov) Lampung, Doktor Marindo Kurniawan, menorehkan capaian dalam pengembangan kompetensi aparatur sipil negara (ASN). Ia meraih predikat terbaik dalam program Graduation Relaksasi Rekognisi Pembelajaran Lampau (RPL) Jenjang Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Madya Tahun 2026.
Predikat tersebut diberikan dalam kegiatan Graduation Relaksasi RPL Jenjang JPT Madya Tahun 2026 yang diselenggarakan Lembaga Administrasi Negara (LAN) RI, Selasa, 15 September 2026.
Capaian tersebut menempatkan Marindo sebagai peserta terbaik dalam program yang memberikan pengakuan terhadap pengalaman, pengetahuan, keterampilan hingga proses pembelajaran yang telah diperoleh ASN selama menjalankan tugas.
Program Relaksasi RPL jenjang JPT Madya/Utama menjadi salah satu instrumen pemerintah dalam mengembangkan kompetensi pejabat tinggi ASN. Melalui mekanisme tersebut, pengalaman kerja maupun pembelajaran nonformal yang relevan dapat diakui sebagai bagian dari pemenuhan standar kompetensi jabatan.
Skema ini sekaligus menawarkan pendekatan pengembangan kompetensi yang lebih fleksibel. Peningkatan kapasitas ASN tidak lagi hanya bertumpu pada pendidikan formal dan pelatihan, tetapi turut mempertimbangkan pengalaman serta capaian nyata selama menjalankan tugas pemerintahan.
Wakil Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Purwadi Arianto sebelumnya juga menekankan pentingnya pendekatan tersebut untuk menjawab kebutuhan organisasi pemerintahan yang terus berkembang.
Saat menghadiri pelaksanaan Relaksasi RPL di LAN pada 11 Agustus 2026, Purwadi menyampaikan bahwa pengalaman kerja dan keterampilan yang diperoleh ASN selama menjalankan tugas memiliki nilai penting dalam proses peningkatan kapasitas aparatur.
Pendekatan itu sejalan dengan konsep pembelajaran sepanjang hayat.
Artinya, kompetensi tidak hanya dibangun melalui ruang kelas, tetapi juga melalui pengalaman menghadapi berbagai persoalan dan tanggung jawab selama menjalankan tugas.
Bagi pejabat pimpinan tinggi, rekognisi tersebut mencakup pengalaman dalam mengelola pemerintahan, mengambil keputusan hingga menjalankan fungsi kepemimpinan.
Predikat terbaik yang diraih Marindo pun menambah catatan pengembangan kompetensinya sebagai pejabat pimpinan tinggi di lingkungan Pemprov Lampung.
Sebelumnya, Marindo juga terlibat dalam berbagai agenda peningkatan kapasitas kepemimpinan ASN di Lampung. Salah satunya melalui Pelatihan Kepemimpinan Nasional (PKN) Tingkat II Tahun 2026 yang diselenggarakan LAN bekerja sama dengan BPSDMD Lampung.
Program tersebut diarahkan untuk memperkuat kapasitas pejabat pimpinan tinggi pratama dalam membangun birokrasi yang profesional, adaptif dan mampu merespons perubahan.
LAN sendiri terus mendorong model pengembangan kompetensi aparatur yang lebih fleksibel melalui RPL. Pengalaman maupun pembelajaran yang telah diperoleh ASN dapat direkognisi sebagai bagian dari proses peningkatan kapasitas.
Kementerian PANRB juga menempatkan RPL bukan sekadar sebagai pengakuan administratif. Pengetahuan, keterampilan dan pengalaman kerja yang diperoleh melalui pendidikan, pelatihan maupun praktik kerja menjadi bagian yang dinilai dalam pengembangan kompetensi ASN.
Bagi Pemprov Lampung, capaian Marindo menjadi salah satu bagian dari penguatan kapasitas pimpinan birokrasi di tengah tuntutan peningkatan kualitas tata kelola pemerintahan dan pelayanan publik.
Kompetensi yang diperoleh melalui program tersebut diharapkan dapat diterjemahkan dalam peningkatan kinerja birokrasi yang semakin efektif, adaptif dan berorientasi pada pelayanan masyarakat. (Konten Khusus)
Dua Bacalon Ketua SMSI Bandarlampung Serahkan Berkas Pendaftaran
Bupati Waykanan Ambil Bagian Dalam Sukseskan Pelaksanaan HPN dan Porwanas 2027 di Lampung
Gubernur Lampung Dorong Penataan HGU dan Kawasan Hutan di RDP Bersama Komisi III DPR RI
